在同业提名的表彰活动中,故事由三方组成:获奖者、颁奖的协会,以及提名他们的群体。请规划每一次颁奖、获奖者与家人或同事(如本人愿意)的合照,以及会员齐聚的现场。图说中清楚写明协会名称,不要把不属于协会的品牌放进画面,以区别于雇主的内部颁奖晚会。
当同行互相提名时,这份表彰有特别的分量。它表示最了解这份工作的人,认为它值得被看见。活动的照片应该守住这层意思:获奖者、协会,以及他们身边的群体。
本页属于专业会议与协会活动摄影指南的一部分。
这类活动有何特别?
同业提名的表彰活动,与雇主的颁奖晚会有四点不同。
- 主办方是协会或专业团体,不是雇主。
- 候选人由会员或委员会选出,常有独立评审团。
- 现场是一个专业群体,来自许多不同的雇主。
- 荣誉属于个人,即使有公司赞助活动也一样。
照片应该反映这一点。图说要写出协会、奖项和获奖者,除非真的是公司的成就,否则不要把活动写成公司的成功。
该拍哪些时刻
| 时刻 | 为什么重要 | 筹备提示 |
|---|---|---|
| 获奖者到场 | 呈现群体聚集 | 询问谁愿意被拍 |
| 颁奖过程 | 最核心的记录 | 商定舞台站位与背景 |
| 获奖者与颁奖人 | 把表彰与协会连在一起 | 两人姓名都要正确 |
| 家人或同事合照 | 个人意义 | 自愿,需经同意 |
| 会场与观众 | 呈现行业群体 | 用广角,不拍特写 |
如何在晚会进行中安排短时间的合照,请见在现场拍摄中安排计划好的人像。
姓名、职称与奖项
表彰活动里的拼写错误,会让人特别在意。请向协会秘书索取最终名单,包括职称、有的话还有衔头字母,以及每个奖项的准确名称,并在当天再核对一次。如何交给团队,请见提供准确的姓名与职务。
如果名单在活动前保密,请给团队一份密封的名单,或由司仪给出提示。我们宁可等提示,也不会乱猜。
情景示例
假设一个专业学会举办年度晚宴,200位会员出席,八位获奖者获得同行提名的奖项。每个奖由会长颁发,晚宴有一家赞助商。
摄影师收到节目流程和获奖者名单,并得知其中四位有家人陪同。团队在舞台前方拍摄每次颁奖,背后是协会的横幅,然后为每位获奖者与会长拍一张简短的合照。家人合照稍后在餐桌旁拍。图说写明学会、奖项和获奖者。赞助商的标志,只在属于舞台设计的一部分时才出现。
赞助商的问题
赞助商常会支持表彰活动,标志也会出现在舞台上。这没有问题,但照片不应让活动看起来像赞助商自己的。赞助商照片应如何单独规划,请见赞助商摄影检查清单。
协会自己的档案
协会会把这些照片作为历史的一部分保存。请问清楚谁保管档案、照片保留多久,以及谁可以使用。小型委员会通常请秘书保管。审批方面的问题,请见协会委员会的照片由谁审批。
喜欢安静的获奖者怎么办?
不是每个人都享受在台上被拍。有些获奖者只想领奖、说声谢谢就坐下。请事先问每位获奖者的想法,并提供在舞台边缘快速拍一张的方式,代替较长的拍摄。他们的意愿,比时间表更能决定计划。
费用与筹备
晚会的长度、获奖者的人数以及是否安排合照时段,都会影响预订。影响因素请见活动摄影价格。我们会以书面确认计划和条件。
请告诉我们节目流程、获奖者和审批人。我们会提出覆盖方案,并列出需要事先决定的事项。
检查清单
- 取得获奖者、奖项和正确职称的名单。
- 确认名单在活动前是否保密。
- 商定舞台、背景板和颁奖站位。
- 询问获奖者是否要家人或同事一同入镜。
- 确认协会名称和标志的呈现正确。
- 决定谁审批图像,以及用在哪些渠道。
把获奖者名单、节目流程和协会内审批图像的人告诉我们,我们会提出覆盖方案,准确记录每位获奖者和颁奖团体。
规划表彰活动拍摄常见问题
这和公司颁奖晚会有什么不同?
公司颁奖晚会由雇主为自己的员工举办。同业提名的活动由协会或专业团体主办,获奖者由会员或委员会选出。拍摄记录的是协会的表彰,而不是雇主的活动。
需要提前拿到获奖者名单吗?
需要,并附上正确的拼写、职称和所获奖项。有些协会在当晚之前对名单保密,这种情况请商定如何在不外泄的前提下把名单交给团队。
获奖者可以带家人或同事上台吗?
由协会决定。若允许,请告诉我们,因为多人上台的颁奖,站位和时间都略有不同。请事先问获奖者是否想要这类照片。
获奖者的照片多快可以分享?
除非协会另有安排,颁奖之后即可。有些协会会在次日配合新闻稿发布照片。请决定由谁审批,以及使用哪些渠道。
规划表彰活动拍摄
把获奖者名单、节目流程和协会内审批图像的人告诉我们,我们会提出覆盖方案,准确记录每位获奖者和颁奖团体。
接下来会怎样: 您通过 WhatsApp 发送活动资料。我们的团队阅读需求后,会询问缺少的讯息,再以书面确认日期、场地和拍摄范围是否可以预订,并附上报价。打开 WhatsApp 不会自动发送讯息;双方确认之前,讯息不等于预订。为方便团队处理,预填讯息为英文,您可以自行修改。
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